关于征集山东省第二批暨枣庄市第一批

“数智就业”专家服务团成员的通知

各区（市）人力资源社会保障局、高新区社会事务综合服务中心，有关部门（单位）：

为深入贯彻落实党中央、国务院关于促进高质量充分就业的决策部署，进一步优化山东省“数智就业”专家服务团队伍结构，同步加强我市“数智就业”专家队伍建设，推动“数智就业”服务模式深入实施，培育具有地方特色的“数智就业”服务品牌，决定开展山东省第二批暨枣庄市第一批“数智就业”专家服务团成员征集工作。现将有关事项通知如下：

一、征集范围

面向全市范围内（不含港澳台地区）人力资源社会保障部门、大数据部门、高校、科研机构、企事业单位、行业协会等单位，征集能够提供“数智就业”相关领域咨询、指导、培训、评审等服务的专业人才。已入选山东省首批“数智就业”专家服务团的成员无需重复申报省级第二批，但可申报枣庄市第一批。

二、征集条件

（一）专家类别

拟设置就业创业服务、职业指导、技术应用、评审论证、理论研究等类别。

（二）基本条件

1.拥护党的路线、方针、政策，具有良好的政治素质和职业道德，廉洁自律、遵纪守法，无违法、违规和违纪等不良记录。

2.热爱公益事业，具有较强责任心，自愿加入专家服务团并为“数智就业”服务发展贡献时间、经验和技术等资源，且所在单位同意并支持参与相关活动和任务。

3.熟悉就业创业相关政策或信息化发展动态和趋势，能够将数字化手段与就业服务工作融合。

4.身体健康，能够承担正常专家履职工作，年龄一般不超过60周岁。

（三）专业条件

以下专业条件满足其中一项即可，特别优秀者可放宽条件。

1.人力资源社会保障部门或就业创业领域行业协会等从事就业创业服务、职业培训、职业指导等就业相关工作的人员，熟悉国家、山东省就业创业政策法规，有较高的政策理论素养和专业技术水平，具备一定的实际工作经验。

2.大数据等部门从事信息化项目规划、建设、管理等工作，熟悉当前“数智就业”服务工作现状和发展方向的有关负责人。主导过国家级、省级、市级就业服务平台建设者优先。

3.高校、科研机构等从事人工智能应用、数据模型设计、人力资源服务行业研究等工作，具备副高级以上专业技术职称的教授、专家，在学术研究与就业实践结合方面取得显著成效。

4.企事业单位从事人力资源服务，熟悉信息化相关领域或行业发展动态，具有5年（含）以上数字化就业服务相关领域从业经验，熟悉就业服务全链条数字化架构设计、建设改造和功能优化等工作的技术负责人或人力资源服务专家。主导完成3个（含）以上数字化产品建设并广泛应用者优先。

5.自动化、人工智能、大数据等行业协会从事技术标准制定、行业应用研究、数字技术推广、技术咨询指导等工作，具备副高级以上专业技术职称并熟悉技术研发、技术培训、学术交流、数字人才培养等工作的专家。

（四）优先推荐情形

1.直接从事或参与过“数智就业”平台建设、就业大数据分析、智能化就业服务等项目者。

2.在就业创业服务、职业指导、数字化技术应用等方面有显著成果或典型案例者。

3.熟悉山东省就业创业环境，能结合地方实际提出建设性意见者。

三、工作职责

根据省、市工作需要，“数智就业”专家主要负责以下工作：

（一）参与“数智就业”服务技能相关研讨会、报告会、讲座、培训等公益活动。

（二）参与“数智就业”服务方面专业咨询、实践指导、项目策划、评审论证等工作。

（三）对“数智就业”服务发展战略、规划和工作措施及项目建设等提出意见建议。

（四）参与研究开展的“数智就业”服务政策制定、创新事项等工作，并提出建设性意见和建议。

（五）参与市际间、区域间“数智就业”服务交流、展示、观摩等活动。

（六）参与“数智就业”服务品牌打造，开展“数智就业”服务专题研究，推动形成理论研究成果、技术解决方案和标准化服务模式。

（七）其他有关“数智就业”服务的工作。

四、工作程序

（一）申报方式

申请人如实填写“数智就业”专家服务团成员申请表（见附件1、附件3），并提供相关佐证材料。

（二）推荐渠道

1.省级推荐：山东省内高校、科研院所、省属企事业单位、省级行业协会等直接向省人力资源和社会保障厅递交申请材料，每单位推荐不超过3人。申请材料于3月23日前报送到省级指定邮箱（电子邮箱：tianjrst@shandong.cn），联系电话：0531—51788387。申请材料包含附件1、附件2、佐证材料，其中附件1、附件2需经所在单位审核同意并加盖公章后提交PDF和Word版本，逾期不予受理。

2.市级推荐：枣庄市级及以下人力资源社会保障部门，企事业单位、行业协会统一向枣庄市人力资源和社会保障局递交申请材料，由市级初审后确定市级名单并择优推荐到省级（省级名额推荐7人左右），同步纳入枣庄市第一批“数智就业”专家库。申请材料于3月23日前报送到市级指定邮箱（电子邮箱：jysyjck@zz.shandong.cn），联系电话：0632—3320788。申请材料包含附件3、附件4、佐证材料，其中附件3、附件4需经所在单位审核同意并加盖公章后提交PDF和Word版本，逾期不予受理。

（三）审核与公示

山东省人力资源和社会保障厅会同山东省大数据局组织资格审核和综合评议确定省级专家名单，经省人社厅网站公示无异议后予以正式发文公布；枣庄市人力资源和社会保障局同步组织市级专家遴选，经市人社局网站公示无异议后予以正式发文公布。

五、其他要求

各区（市）、有关单位要高度重视此次“数智就业”专家服务团成员征集工作，广泛宣传动员，严格审核把关，确保推荐质量。专家实行动态管理，后期会根据工作需要不定期对专家服务团队进行更新和优化。专家服务团成员应公正、公平、客观和科学地提供专业咨询、实践指导、培训宣讲、理论研究和品牌培育等公益性服务，共同推动山东省“数智就业”服务工作高质量发展。

附件：1.第二批山东省“数智就业”专家服务团成员申请表

      2.第二批山东省“数智就业”专家服务团成员汇总表

      3.第二批山东省/第一批枣庄市“数智就业”专家服务团成员申请表

      4.第二批山东省/第一批枣庄市“数智就业”专家服务团成员汇总表

                                                    枣庄市人力资源和社会保障局

                                                            2026年3月11日

（此件主动公开）

〔联系单位：市公共就业和人才服务中心就业失业监测科〕