解读市政府关于新形势下促进就业创业

相关政策情况新闻发布会举行

    11月6日上午10：00，“解读市政府关于新形势下促进就业创业相关政策情况新闻发布会”举行，市人力资源社会保障局局长赵作亮就市政府新出台的《枣庄市人民政府关于进一步做好新形势下就业创业工作的意见》和《枣庄市人民政府办公室关于印发枣庄市推进就业优先战略工作方案的通知》两项扶持就业创业政策作了政策发布，并与市人力资源服务中心分管同志共同就有关问题回答了记者提问，市政府新闻办主任、市政府新闻发言人高鹏主持发布会。

    赵局长首先就全市就业创业工作开展情况作了介绍：在市委、市政府坚强领导下，全市人力资源社会保障部门坚持把就业创业作为经济和社会发展的优先目标，不断提高就业质量和服务水平，全市就业呈现稳中有进的态势，为城市转型提供了强有力的人力资源支撑。就业创业政策体系不断健全，齐抓共管、合力推进的大就业工作格局已基本形成。2012年以来，我市小额担保贷款连续三年实现翻番，累计发放贷款5.62亿元，扶持10342人成功创业，带动就业15958人。成功举办两届枣庄创业大赛，均获山东省创业大赛优秀组织奖，我市创业大学生连续两届入选“山东省大学生十大创业之星”。建成“半小时公共就业服务圈”，搭建高校毕业生就业服务微信平台，启动了“数字就业社区”建设，五区一市已全部通过省基层公共（就业）服务平台规范化建设成果考核验收，零工市场实现区（市）全覆盖，就业服务水平和质量进一步提高。截至9月底，本年度全市城镇新增就业4.04万人，农村劳动力转移就业5.36万人，分别完成年度目标任务的96.19%、95.71%，城镇登记失业率2.11%，低于3.5%的控制目标，就业创业工作取得明显成效。

在解读市政府新形势下出台的两项就业创业政策时，赵局长提到，《关于进一步做好新形势下就业创业工作的意见》从深入实施就业优先战略、全面推进创业带动就业、促进高校毕业生等重点群体就业、加强职业技能培训和创新公共就业创业服务等方面，提出了21条具体、有效的政策措施，主要有5个方面19项突破创新。《关于印发枣庄市推进就业优先战略工作方案的通知》中明确了就业优先战略行动的总体要求和目标，确定了创新就业体制、优化就业结构、引导企业吸纳就业、统筹城乡就业、优化创业创新环境、建立以就业为导向的人才培养新机制、构建一体化就业信息服务格局等七项重点任务。两项政策的制定出台，对深入做好就业创业工作，促进就业创业与经济社会发展的深度融合，推动全市就业局势持续稳定和经济社会健康发展有着重要意义。

赵局长表示，下一步，全市人力资源社会保障部门将按照市委、市政府的部署要求，抓好政策贯彻落实，注重精准发力，以更加扎实有效的措施，做好新形势下的就业创业工作，保持全市就业局势稳定。