为做好2025年就业见习工作，进一步规范见习人员招聘流程，7月3日上午，市人社局召开全市就业见习工作推进会议。市公共就业和人才服务中心有关负责同志、各区（市）人力资源和社会保障局分管领导及业务负责同志参加。

会议听取了各区（市）2025年就业见习工作开展情况及下一步工作打算、2024年全市惠民政策落实及相关资金管理使用情况专项审计指出的见习问题及整改情况汇报，讨论了《2025年就业见习工作实施细则》（征求意见稿），并对2025年就业见习工作进行了安排部署。

会议强调，就业见习是增强青年岗位实践能力的重要途径，各区（市）要高度重视就业见习工作，紧盯时间节点，组织开展离校未就业高校毕业生及失业青年摸底调查，了解就业意愿及见习意愿，为就业见习人员的招聘打好基础。要加快2025年就业见习招聘进度，9月底前完成就业见习岗位募集，同时加大就业见习专项对接活动举办力度，助力见习供需双方对接。要加快见习补贴政策落实，建立就业见习补贴资金发放的内控机制，严格按照有关规定审核和拨付，确保见习资金安全。同时要积极协调财政部门，按月（季）度落实好见习补贴政策，让见习政策惠及更多青年群体。