开局就要争先，起步就要提速。1月11日下午，峄城区人社局在7楼会议室召开学习贯彻区委经济工作会议精神及重点工作部署会议，在全局上下凝聚共识、汇聚合力，全力推进人社各项工作高质量发展。峄城区人社局全体科级干部、股室负责人参加会议。

会议要求，要坚持“快就是大局”，坚持“严就是标准”，坚持“真就是态度”，坚持“细就是方法”，坚持“实就是导向”，要进一步扛牢“争先进位、追赶超越”的责任和担当，以“干就干最好、争就争第一”的精神状态，奋力开创人社事业发展新局面。

随后，峄城区人社局科级干部分别对各自分管领域重点工作开展情况进行了汇报，并提出下步工作计划和具体措施。

会议对近期重点工作进行安排部署：一是要认真贯彻区委经济会议精神，进一步理清明晰2022年工作思路，转思路、树品牌，一切向前看；二是开展作风大改进、工作大提升活动，确保活动可操作，取得实效；三是紧盯考核工作，时刻关注可能变量，压实责任，确保考核工作万无一失；四是强抓工作纪律，改会风、文风，坚持人民利益至上，舆情应对、窗口服务注重方式方法，提高服务水平；五是抓牢疫情防控工作，树立抗疫思维，守牢疫情防控底线、红线。

“没有比人更高的山，没有比脚更长的路。”会议强调，一是看齐跟紧，保持思想上的自觉。要提升政治站位，做好结合文章，对标更高要求，把学习好、贯彻好、落实好峄城区委经济工作会议精神作为峄城区人社局当前和今后一个时期的重要任务，以“等不起”的紧迫感、“慢不得”的危机感、“坐不住”的责任感，在新的赶考路上取得新成绩、开创新局面。二是再接再厉，明确行动上的方向。要围绕峄城区委“12345”工作思路，精准用心谋划全年工作，准确把握目标定位，全力促进就业稳定，筑牢民生工作根基；全力提高社会保障水平，坚决补齐民生短板；全力加强人才引育，增强赶超发展动能；全力防范化解风险，维护劳动关系稳定；全力推动“放管服”改革，持续优化营商环境；全力强化队伍建设，夯实事业发展基础。三是真抓实干，注重能力上的提升。要坚持“干”字当头、“实”字为要，抢抓机遇，锐意进取，不断补短板、固优势、提效率、抢进度、出实效，全面落实惠民政策，全力解决惠民难题，全心办好惠民实事，稳妥有序做好疫情防控、安全生产和信访维稳等各项工作，确保开好头、起好步，实现2022年首月首季开门红！