为推动我市城乡公益性岗位扩容提质行动走稳走实，切实做好2024年度城乡公益性岗位开发及人员管理工作，4月25日，我市召开城乡公益性岗位扩容提质行动工作推进会。

会议通报了全市城乡公益性岗位扩容提质行动进展情况。各区（市）分别就岗位开发进展、待遇发放、日常管理、存在困难及下步打算作了交流发言。会议深入剖析工作中存在的不足，并就下步工作进行部署。一是强化部门联系。积极与财政部门沟通，强化资金配套保障力度，确保人员工资按时足额发放。二是保证资金安全。严格执行资金管理制度，坚持专款专用，规范补贴发放程序，提高资金使用效益。三是加强人员管理。充分利用城乡公益性岗位精准管理系统，定期动态比对在岗人员劳动年龄、社会保险缴纳、办理工商营业执照、享受退休待遇、死亡、财政供养等信息，实现在岗人员识别精准、动态管理。