开展以工代训,助力企业发展

作者:枣庄市公共就业和人才服务中心 来源:枣庄市公共就业和人才服务中心 时间:2021-08-21
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开展以工代训,助力企业发展


我市人社部门把企业稳岗扩岗专项支持计划以工代训扩围工作作为扩就业稳就业的重要举措,真金白银为企业纾困解难,全力支持企业开展以工代训,助力吸纳就业、稳定岗位、提升技能。今年以来,全市共拨付“以工代训”补贴5770.55万元,稳定就业岗位2.44万个。

主动作为,持续推进。紧跟国家和省级大政策出台,第一时间联合市财政部门印发《关于持续推进以工代训支持企业稳岗扩岗的通知》,明确对2021年1月至12月,中小微企业新吸纳符合条件的人员就业并组织开展以工代训的,可根据吸纳人数给予企业每月500元/人、最长6个月的以工代训职业培训补贴,政策实施期限至2021年12月31日。对受疫情影响较大的外贸、住宿餐饮、文化旅游、交通运输、批发零售行业,补贴范围扩大到大型企业,单个企业在政策执行期内最高补贴200万元。

建立完善调度研讨机制。每周调度区(市)“以工代训”工作落实情况,层层传导压力,压紧压实责任。积极召开关于深入开展“以工代训”工作经验现场交流会,分享特色亮点、总结经验做法,促进全市同频共振,切实把政策落实,把资金用好,把服务做精。

政策找人、送策入企。全市各级人社部门通过信息比对、电话通知、企业座谈、微信推送和专员上门等服务渠道,积极扩大政策覆盖广度。简化补贴申领证明材料和流程,并按要求及时向企业拨付补贴资金,让政策落实跑出“加速度”,确保符合“以工代训”政策的企业足额享受政策。


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